Microsoft привлекает десятки талантов Google DeepMind для достижения высоких достижений искусственного интеллекта

В последние месяцы Microsoft наняла более 20 сотрудников исследовательского подразделения Google DeepMind. Привлекая талантливых разработчиков из других компаний, гигант программного обеспечения не только ослабляет своих конкурентов, но и стремится получить преимущество в быстрорастущем секторе искусственного интеллекта.

Последним бывшим сотрудником DeepMind, который присоединился к Microsoft, является Амар Субраманья, который возглавлял отдел чат -ботов Google. Изменение работы очевидна из профиля разработчика в LinkedIn. «Культура здесь с удивительно низким эго, но полна амбиций«Субрамани написала, подтверждая свое назначение в качестве корпоративного вице -президента Microsoft Artificial Intelligence.

Согласно источнику, Subramanya присоединяется к другим бывшим сотрудникам DeepMind, в том числе ведущей инженера Sonna Gupt, инженера -программиста Адама Садовски и менеджера по продукту Тим Франк. В отчете отмечается, что за последние шесть месяцев Microsoft привлекла как минимум 24 сотрудников DeepMind.

В последние месяцы набор специалистов по искусственному интеллекту в Microsoft выступил на фоне растущих усилий компаний по привлечению талантливых инженеров из своих конкурентов, что привело к резкому росту заработной платы в области искусственного интеллекта. Генеральный директор Openai, Сэм Альтман, даже раскритиковал Марка Цукерберга за то, что он предложил значительные бонусы до 100 миллионов долларов, чтобы привлечь лучшие таланты для мета.

Проблема с персоналом между Microsoft и Google особенно острая. Например, соучредитель и бывший лидер DeepMind Мустафа Сулейман в настоящее время возглавляет отдел искусственного интеллекта Microsoft и отвечает за стратегию пользователя компании в области искусственного интеллекта. Это привело к трениям между Сулейманом и Демисом Хасабисом, его бывшим партнером и нынешним лидером DeepMind.

В конце прошлого года Сулейман привлек Доминика Кинга и Кристофера Келли из DeepMind, чтобы возглавить новое отделение медицинского искусственного интеллекта. По словам Сулеймана, команда уже создала систему на основе нейронной сети, которая в четыре раза более успешна в диагностике сложных заболеваний со стороны обычных врачей. Хасабис был пионером в использовании искусственного интеллекта в здравоохранении. В прошлом году он получил Нобелевскую премию за химию за разработку технологий для прогнозирования сложной структуры белка.

Сулейман присоединился к Microsoft в марте, когда программный гигант нанял большую часть своего стартап -персонала и заплатил 650 миллионов долларов за лицензирование технологии компании. Subramanya и его коллега по Deepmind Мэтт Велозо покинули Google в прошлом месяце, бросив вызов серии изменений в подразделении Google, пытаясь конкурировать с OpenAI, антропическими и другими жалобами искусственного интеллекта. В конце концов Veloso присоединился к Meta, которая создает новую команду инженеров, чтобы создать то, что он называет руководителем. В прошлом месяце Meta объявила об инвестициях в размере 15 миллиардов долларов в стартапе для масштабной маркировки данных ИИ.

Согласно источнику, CHATGPT, открытый Openai Service, используется 600 миллионами человек в месяц, в то время как в эквиваленте Google Gemini 400 миллионов пользователей. Также отмечается, что процент от оставления сотрудников DeepMind ниже среднего для отрасли. Компания удалось заменить ушедших специалистов, привлекая сотрудников Microsoft. «Мы рады, что смогли привлечь ведущих исследователей в мире в области искусственного интеллекта, включая исследователей и инженеров из конкурирующих компаний» — прокомментировал представителя Google по этому поводу.

Подписаться
Уведомить о
guest

0 комментариев
Старые
Новые Популярные
Межтекстовые Отзывы
Посмотреть все комментарии
Прокрутить вверх