2026 год может стать поворотным моментом для потребительских технологий. Компании расширяют возможности устройств за пределами смартфонов, активно интегрируют искусственный интеллект в работу и личную жизнь, расширяют рынки прогнозируемых ставок и углубляются в данные о здоровье потребителей. Хотя не все эти изменения впечатляют, их будет трудно игнорировать.
Технологические изменения в 2026 году не ограничиваются отдельными устройствами или сервисами. Они представляют собой системные изменения в том, как люди взаимодействуют с цифровым миром, принимают решения, работают, управляют своим здоровьем и даже развлекаются. Ниже приведены ключевые тенденции, которые, по прогнозам экспертов, будут формироваться в этом году, сообщает The Washington Post.
Каковы новые технологические тенденции в 2026 году?
Устройства после смартфонов. Индустрия все активнее ищет ответ на вопрос, что будет после смартфона. На первый план выходят гаджеты, созданные на основе искусственного интеллекта и не требующие экранов. К ним относятся очки, кольца, ручки и другие носимые устройства, с которыми можно взаимодействовать голосом. Meta уже продвигает очки Ray-Ban со встроенным искусственным интеллектом, Google продемонстрировала собственные умные часы, а OpenAI готовит свой первый аппаратный продукт после приобретения стартапа, сооснователем которого является дизайнер iPhone Джони Айв. Ожидается, что это устройство появится во второй половине 2026 года. При этом вопросы конфиденциальности и согласия на аудио- и видеозапись становятся все более актуальными.
Ставки практически на что угодно. Рынки прогнозов, такие как Калши и Полимаркет, превращают реальные события в возможности для ставок, начиная от политики и заканчивая шоу-бизнесом. Компании позиционируют это как инструмент коллективного прогнозирования, но на практике такие платформы все больше напоминают легализованные азартные игры. Растут опасения по поводу зависимости, инсайдерских утечек и манипуляций. Ожидается, что этот сегмент расширится только в 2026 году, а вместе с ним и общественные дебаты.
Принятие и сопротивление искусственному интеллекту. Искусственный интеллект (ИИ) все больше интегрируется в поиск, смартфоны, рабочие инструменты, службы знакомств и творческие индустрии. При этом сопротивление увеличивается. Некоторые пользователи открыто критикуют устройства с искусственным интеллектом, а другие требуют сохранить участие человека в фильмах, играх и музыке. В 2026 году противоречие между широким внедрением ИИ и желанием ограничить его влияние на личные отношения и творчество станет еще более явным.
Ужесточение цифровых ограничений для детей. С развитием искусственного интеллекта растет и внимание к его влиянию на детей и подростков. Школы экспериментируют с повторным введением рукописных заданий, а технологические компании ужесточают родительский контроль и возрастные ограничения. Как сообщает MIT Technology, некоторые страны, например, Австралия, уже ввели запрет на социальные сети для подростков. В то же время эксперты отмечают, что подростки ищут в чат-ботах эмпатии и поддержки, которых им не хватает во взаимодействии со взрослыми.
Медицинские технологии становятся ближе к телу. Новые устройства анализируют состояние здоровья все более детально. Среди последних инноваций — носимые датчики для обнаружения симптомов перименопаузы, гаджеты для анализа репродуктивных гормонов, а также функции смартфонов и умных часов, которые могут обнаруживать когнитивные изменения на основе речи или походки. Потребители все чаще обращаются к искусственному интеллекту для анализа данных, но конфиденциальность остается ключевой проблемой.
Влияние искусственного интеллекта на работу и карьеру. К 2026 году компании будут все активнее формализовать использование искусственного интеллекта на рабочих местах. Это может привести к повышению эффективности, а также к ошибкам, предвзятым решениям и дублированию. Наибольшему риску подвергаются рутинные должности, особенно должности начального уровня и переводчики. В то же время появляются новые должности и возможности переквалификации, а некоторые работодатели могут использовать искусственный интеллект для улучшения условий труда.
